yl23455永利纪委组织开展新任职干部廉洁谈话

　　为进一步强化新任职干部的廉洁自律意识，提高拒腐防变和抵御风险的能力，加强对新任职干部的管理和教育，6月1日，yl23455永利纪委组织开展了新任职干部廉洁谈话，公司党委副书记、纪委书记、工会主席宋拥军出席并开展廉洁谈话，纪委委员、党群工作部总监何颖主持。谈话对象包括2020年以来yl23455永利本部各部室、各业务单位和国控河北公司新提拔的13名中层副职以上管理人员。

　　首先，现场开展了新任职干部廉洁谈话考试，考试范围涵盖党章、党纪、党规，国药集团、国药控股和yl23455永利决策部署、战略规划、规章制度，“一岗双责”、民主集中制、“三重一大”、党风廉政建设责任制，以及落实中央八项规定精神和纠治“四风”等多个方面的内容，旨在通过考试让新任职干部明确自身不足，及时查漏补缺。


　　随后，党委副书记、纪委书记、工会主席宋拥军以“知规范、懂规矩、守规则”为题开展了廉洁谈话，宋书记指出：廉洁谈话是党内监督的一项十分重要的制度，既是推进和巩固党风廉政建设工作，也加强对党员领导干部日常管理、监督和教育的需要，希望每位新任职领导干部能够以此次廉洁谈话为契机，切实担负起抓好党风廉政建设和推进企业高质量健康发展的双重任务。同时，他强调：作为新任职干部，一是要知规矩、勤学习，系紧思想政治的“紧箍咒”，持续深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进；二是要懂规矩、履职能，筑牢党风廉政的“防腐墙”，做到在推动企业创新发展上敢于负责、在队伍监督管理上勇于担当、在打造风清气正干事创业的环境上善于作为；三是要守规则、严律己，拉起权力行使的“高压线”，谨慎用权、谨防放纵，自觉接受群众监督。

　　最后，结合廉洁谈话内容，5名新任职干部代表分别进行了表态发言，表示将深刻领会此次廉洁谈话的内涵和意义，充分发挥模范带头作用，始终保持学习心态，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强自律意识、创新意识、廉洁意识，通过不懈努力在本职岗位上做出更突出的业绩。

　　新任职干部廉政谈话，是按照国药集团、国药控股党委、纪委和yl23455永利党委要求进行的一项重要工作，公司纪委将根据实际情况，采取一对一或分组谈话等方式，于6月底前完成对2020年以来公司新任职干部的廉洁谈话，确保将全面从严治党的各项要求落实到企业经营工作的各个环节当中，为推动yl23455永利“一二三四五”战略的落地贡献力量，以实际行动迎接党的二十大胜利召开！